Mietitkö toimivia käytäntöjä asiantuntijatyöhön liittyvän etätyöpäivän töiden suunnitteluun ja seurantaan? FinFami kokosi vinkkejä etätyön seurantaan ja itsensä johtamisen avuksi. Lista […]
Etäperehdytys poikkeustilanteessa
Monet työskentelevät koronavirukseen liittyvässä poikkeustilanteessa kotitoimistolta käsin. Kokosimme FinFamissa vinkkipatteriston etänä toteutettavan perehdytyksen suunnitteluun. Kaikessa perehdytyksessä, niin etänä kun toimistollakin […]
Pidetään työhyvinvoinnista huolta työn arjessa
Tuloksellinen ja aidosti vaikuttava työ edellyttää välillä pysähtymistä työhyvinvoinnin ja reflektoivan keskustelun äärelle. Vuorovaikutus työyhteisössä synnyttää parhaimmassa tapauksessa yhteisiä ideoita […]
Neuvoja etänä toteutettavaan työhön
Hyvä työilmapiiri on meidän kaikkien asia. Hyvinvoivassa työyhteisössä työhön sitoutuminen kasvaa ja sairauspoissaolot vähenevät. Työhyvinvointi vaikuttaa järjestön imagoon, talouteen ja […]
Miten palata loman jäljiltä arkeen?
Kesä on ollut monelle poikkeuksellinen koronavirustilanteen vuoksi. Silti moni on viettänyt kesälomaa ja paluu arkeen koittaa tällä viikolla. Kokosimme FinFamissa […]
Ihana, rentouttava kesä!
Kesäloma lähenee ja on aika rauhoittua loman viettoon. Kulunut koronakevät on ollut monelle erityisen raskas. Myös kesän lomasuunnitelmat ovat voineet […]
Etätyön palaverikäytännöt
” Etätyössä tulee miettiä toimivat käytännöt yhteisöllisyyden ja vuorovaikutuksen ylläpitämiseen, ja tätä kautta etäkokousten pitämiseen. Kokous on vaikuttava silloin, kun […]
Työn tuunaamisella uutta intoa työtehtävään
Tänään järjestetyssä FinFamin Arjessa mukana -webinaarin ensimmäisessä osassa puhuttiin ennaltaehkäisevästä omaistyöstä, asiantuntijuudesta ja ammatillisuudesta omaistyössä, ajankohtaisista omaistyön teemoista ja työn […]
Työnantajavelvoitteita pandemian aikana
Meneillään oleva koronavirukseen liittyvä pandemiatilanne aiheuttaa kysymyksiä työnantajien ja työntekijöiden keskuudessa. Kokosimme tähän blogikirjoitukseen muutamia keskeisiä asioita työnantajien ja työntekijöiden […]
Työhyvinvoinnista on tärkeää pitää huolta myös etätyössä
Etätyöpäivä on tavallinen työpäivä, jossa on tärkeää pitää huolta työhyvinvoinnista ja työn tauottamisesta. Etätyöpäivän työhyvinvointiin voi vaikuttaa avoimella ja luottamuksellisella […]